Job stressors and health of SME directors - Université de Franche-Comté Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Le travail humain Année : 2023

Job stressors and health of SME directors

Facteurs de stress au travail et santé des directeurs de PME

Résumé

Few studies have explored the job stressors and occupational health of directors of Small and Medium-sized Enterprises (SME), especially in a French context. This present study aimed to identify occupational stressors of French SME directors (including owner directors and salaried directors). This study also compares the stressors observed in the French context with those identified in the international literature. Finally, it assesses the actual impact of stressors on emotional exhaustion, job satisfaction and sleep disorders. Based on a mixed methods design, a qualitative study via interviews was first conducted with 14 French directors of SMEs, followed by a quantitative questionnaire study with 881 French directors of SMEs (divided into owner and salaried directors). Finally, several analyses were conducted, including exploratory and confirmatory factor analyses. The qualitative study resulted in a 36-item list of main job stressors. Factor analyses identified four stress factors: human resources and management issues, economic and ethical stressors, client-related relational stressors, and time pressure. These stressors were significantly associated with the three outcomes. Though sharing the same four types of stressors, some differences emerged between owner and salaried directors. This study contributes to knowledge and provides useful information for practical interventions by health professionals (e.g., better adjustment of preventive measures, social barometer) and a self-assessment tool for SME directors.
Peu d’études explorent les facteurs de stress et la santé au travail des dirigeants de petites et moyennes entreprises (PME), notamment dans le contexte français. La présente étude vise à identifier les stresseurs professionnels des dirigeants de PME françaises (dirigeants propriétaires et dirigeants salariés). Elle compare également les stresseurs observés en contexte français avec ceux identifiés dans la littérature internationale. Enfin, elle évalue l’impact réel des stresseurs sur l’épuisement émotionnel, la satisfaction au travail et les troubles du sommeil. Basée sur une méthode mixte, une étude qualitative par entretiens a d’abord été menée auprès de 14 dirigeants français de PME puis une étude quantitative par questionnaire auprès de 881 dirigeants français de PME (répartis en dirigeants propriétaires et salariés). Enfin, plusieurs analyses ont été menées notamment des analyses factorielles exploratoires et confirmatoires. L’étude qualitative a abouti à une liste de 36 principaux stresseurs présentés sous la forme d’items. Les analyses factorielles ont permis d’identifier quatre facteurs de stress : les ressources humaines et les problèmes de gestion, les facteurs de stress économiques et éthiques, les facteurs de stress relationnels liés aux clients et la pression du temps. Ces facteurs de stress étaient significativement associés aux trois résultats. Bien que partageant les mêmes quatre types de facteurs de stress, des différences existent entre les directeurs propriétaires et les directeurs salariés. Cette étude contribue aux connaissances et fournit des informations utiles pour les interventions pratiques des professionnels de santé (par exemple, meilleur ajustement des actions de prévention, baromètre social) et en tant qu’outil d’auto-évaluation pour les dirigeants de PME.
Fichier non déposé

Dates et versions

hal-04585464 , version 1 (23-05-2024)

Licence

Identifiants

Citer

Clément Parmentier, Didier Truchot, Florent Lheureux. Job stressors and health of SME directors: French directors of small and medium-sized enterprises: identification of job stressors and assessment of their impacts on emotional exhaustion, job satisfaction and sleep disorders. Le travail humain, 2023, Vol. 86 (2), pp.129-158. ⟨10.3917/th.862.0129⟩. ⟨hal-04585464⟩

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